Essa é uma pergunta que a gente sempre recebe por aqui. E como garantir que colaboradores trabalhem engajados, oferecendo o melhor da criatividade e inovação? Criando um ambiente acolhedor, dinâmico e pautado pelo respeito e o cuidado.

No Inter é simples assim. Contamos com uma cultura interpreendedora, de pessoas protagonistas, tanto para quem já vive o propósito de simplificar a vida com a gente quanto para aqueles talentos que desejam embarcar nessa jornada.

Não à toa, o Inter foi reconhecido este ano como a Melhor Marca Empregadora do Brasil pela premiação do LinkedIn. Retrato do esforço diário da companhia em construir uma marca reconhecida por fazer diferente. Mais do que isso: fazer junto.

Mas e aí? Tem curiosidade de saber mais detalhes sobre o que significa ser #sanguelaranja?#sanguelaranja? Vem com a gente!

O que o Inter faz para seus colaboradores?

Simplificar a vida das pessoas e inovar é o que nos move. Aqui no Inter, para atingir esse objetivo, temos uma palavra de ordem: “cuidado”. Cuidado emocional, físico e até financeiro. O fundamental aqui é fazer com que nossos colaboradores se sintam em um ambiente que proporciona tudo que eles precisam para crescer junto com a gente.

E uma coisa puxa a outra. Valorizar o bem-estar individual de cada um dos Sangues Laranjas significa ter um ambiente de trabalho mais fértil e, com isso, mais qualidade nas entregas para você, o nosso cliente final. Por isso, fazemos questão de oferecer diversas vantagens e benefícios para quem está na linha de frente com a gente no dia a dia.

O programa Baby on Board, por exemplo, foi criado para acolher e acompanhar os novos papais e mamães aqui do Inter. Afinal, Sangue Laranja vem de berço! Oferecemos benefícios exclusivos e apoio do início da gestação até o nascimento do bebê. E quem nunca sentiu aquele "frio na barriga" antes de um novo emprego?

Pensando em cada detalhe para a chegada dos novos integrantes, contamos com um momento de Onboarding. Nele, são apresentados nossa cultura e os nossos valores, a estrutura da empresa e tudo o que novos sangues laranja podem desfrutar durante a jornada no Inter. Além disso, contamos com os buddies, colaboradores escolhidos para recepcionar e ajudar cada um dos novos Sangues Laranjas durante o início deles na empresa.

E o ambiente? Como não falar do ambiente. A experiência de trabalhar em uma empresa de tecnologia que oferece uma atmosfera inovadora e descontraída faz toda diferença na satisfação e no bem-estar dos colaboradores. Um prédio moderno, com uma infraestrutura de primeira e espaços super aconchegantes de descompressão também marcam a nossa rotina, mas vamos falar disso daqui a pouco.

Aprendizado

Para continuar simplificando a vida dos nossos clientes, precisamos aprender e evoluir sempre. Por isso, no Inter, treinamento e formação contínua são parte do nosso compromisso com o desenvolvimento dos nossos Sangue Laranjas.

O Inter Academy, nossa plataforma de aprendizagem, é um ambiente interativo no qual todos os colaboradores têm a possibilidade de se conectarem, compartilharem conteúdos, além de se manterem atualizados sobre os treinamentos técnicos, comportamentais e essenciais (obrigatórios).

Nossa liderança tem um papel fundamental no fortalecimento da Cultura, na construção da estratégia e na Gestão de Pessoas. Nesse contexto, foi criado o Leadership Experience, programa de desenvolvimento de líderes que tem como principal objetivo potencializar as competências técnicas e comportamentais, impulsionando as tendências de negócio e a gestão de pessoas.

Em paralelo, ao longo das semanas e meses de trabalho, são desenhados planos de carreira, além das práticas de feedback constantes. Tudo isso é um reflexo do quanto valorizamos a transparência e parceria para uma trajetória de sucesso dentro do Inter.

Espaço de trabalho

Nosso prédio possui espaços de descompressão modernos e aconchegantes para tomar um café ou apenas descontrair entre uma reunião e outra. Mesa de sinuca, mini golf, poofs superconfortáveis, fliperama e até uma loja Inter Store. Fazem parte da estrutura disponível. Ah, e trabalhar com uma vista linda do centro de BH também não é nada mal.

Por falar em café, oferecemos uma experiência gastronômica única no Inter café, ele conta com mais de 20 opções de bebidas à base de cafés e saborosos acompanhamentos que vão de alimentos saudáveis ao tradicional pãozinho de queijo mineiro. Ahh, e o expresso é por nossa conta!

Ao longo dos andares, mais espaços únicos. Além do famoso escorregador, temos o espaço Bem-Estar, um local que foi feito para atender todos os nossos colaboradores oferecendo serviços de beleza como manicure e pedicure, barbearia, escova, sobrancelhas, buço e massagem relaxante. E todos esses serviços podem ser agendados durante a jornada de trabalho. Gostou? Nós adoramos!

Depoimentos de quem faz parte da mudança

Afinal, é bom trabalhar no Inter? Para responder essa pergunta, nada melhor que os depoimentos dos Sangues Laranjas, né? Separamos alguns colaboradores de diferentes áreas para te contar um pouquinho de como é trabalhar no Inter.

Marina cita um pouco da sua evolução e como o Inter valoriza o protagonismo de mulheres na TI: “Entrei em junho de 2021 como Especialista de Produto e em pouco tempo migrei para a trilha de gestão, me tornando a primeira Squad Lead da TI de investimentos. Liderei, então meu primeiro time em Renda Fixa. Aproximadamente um ano depois, fui promovida a coordenadora, sendo a primeira mulher coordenadora da TI de investimentos do Inter”.

Depoimento de funcionária sobre como é trabalhar no Inter

Victor também destaca sobre seu processo diário de aprendizagem no Inter: “Trabalhar no Inter é inspirador e desafiador! Desde que me tornei parte do time de People Development, tenho a oportunidade de estar à frente do Onboarding, recebendo os novos Sangues Laranjas fazendo com que desde o primeiro dia eles vibrem pelo nosso propósito de simplificar a vida das pessoas. 

Depoimento de funcionário sobre coo é trabalhar no Inter

A estagiária de Product Design, Iara, descreve as oportunidades que o Inter oferece na sua área: “Juntamente com a equipe de UX Design do Inter levamos muito ao pé da letra a missão de simplificar vidas. Somos responsáveis por criar o design das experiências que os clientes têm dentro do Super App, Internet Banking e no site, isso significa que estamos sempre atentos a como nosso aplicativo está sendo usado. O Inter é uma empresa consistente com espírito inovador, e assim o ambiente de trabalho valoriza proatividade, ideias e a criatividade.”

Depoimento de funcionária sobre como é trabalhar no Inter

Jessica, conta quais caraterísticas mais admirava no Inter antes de ser Sangue Laranja: “O que mais me chamou atenção no Inter, foi a paixão dos funcionários pela empresa, o cuidado e a dedicação do Inter ao pensar no cliente. Um app que proporciona uma experiência única, tudo em um só lugar. Trabalhamos com inovação, aqui aprendemos algo novo todos os dias e é uma adrenalina diária que nos motiva e proporciona desafios diários.”

Depoimento de funcionária sobre como é trabalhar no Inter

A cultura #Sanguelaranja

O propósito do Inter a gente já sabe: Criar o que Simplifica a Vida das Pessoas.

Mas, o que fazemos para concretizar esse propósito dentro e fora da empresa?

Para alcançar nosso propósito e nortear nossas ações criamos cinco pilares:

  • Experiência: Prezamos por interações humanizadas, respeitosas e de qualidade entre todos os públicos e canais;
  • Segurança: Resguardamos todas as interações e trocas de dados que envolvam clientes, colaboradores, parceiros e outras instituições
  • Parceria: Nós jogamos juntos e só fechamos negócios que sejam bons para ambas as partes;
  • Inovação: Nascemos para fazer diferente. Somos abertos às ideias que busquem melhorar a vida das pessoas e gerar valor para o nosso negócio;
  • Transparência: Mantemos e transmitimos informações claras, imparciais e compreensíveis, zelando sempre pela verdade

Além dos pilares, temos os nossos norteadores de cultura, que irão nos ajudar a construir o Inter do futuro, são classificados como 4F’s: Foco, Faísca, Fazer Junto e Feedback:

  • Faísca: somos uma cultura de curiosidade e paixão, onde sempre se vai além;
  • Fazer Junto: ousadia para realizar, experimentar e correr riscos, com colaboração e resiliência;
  • Foco: pessoas focadas, que sabem para onde estão indo, e que valorizam a eficiência e a excelência;
  • Feedback: queremos ser uma cultura aberta, feita de pessoas que sabem ouvir o outro e falar o que pensam, combinando a empatia e a assertividade.

Esses são pontos importantes que direcionam a jornada dos sangues laranjas dentro do Inter.

Tá vendo como é incrível ser Sangue Laranja? Aproveite e cadastre-se em uma de nossas vagas abertas e venha simplificar a vida das pessoas junto com a gente! 🧡

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